8. 9.
8. 9.
Zástupci mladších generací jsou loajálnější, než se obecně soudí. U jednoho zaměstnavatele chtějí obvykle pracovat déle než 3 roky. Zatímco pro...
1. 4.
1. 4.
Nerovnoměrné zastoupení jednotlivých generací a hrozba, že seniorní zaměstnanci nebudou mít komu plnohodnotně předat své zkušenosti. To jsou dva...
21. 3.
21. 3.
Na trh práce vstupuje generace Z a s ní i změny v požadavcích potencionálních zaměstnanců. Z průzkumu kandidátských preferencí personální...
7. 1.
7. 1.
ICT revue Příslušníci generace Z ovládají moderní technologie, ale obávají se, že jim schází potřebné „měkké“ dovednosti a touží po lidských...
20. 8. 2018
20. 8. 2018
komerční prezentace Bez aplikací ve svých telefonech nedají ani ránu. Teď přicházejí na trh práce, ale zábavu nechtějí opustit. Jsou vybíraví a k tomu jim nahrává i...
6. 7. 2018
6. 7. 2018
Můžeme na ni nahlížet jako na generaci línou, sebestřednou a nesoustředěnou. Nebo jako na generaci, která díky rozmachu internetu dobře ví o...
