Tip č. 1: Nebuďte kamarád ani tyran

Lídr − ať už majitel firmy nebo manažer oddělení − je především člověk, která má celý tým sjednotit, podpořit jeho důvěru v sebe sama i svou osobu. To ale neznamená, že je s každým kamarád. Takový stav totiž může snadno vést ke ztrátě výkonnosti celého týmu. Chybou je i úplný opak, tedy stav, kdy si manažer svoji autoritu vynucuje řevem a mocí − takové chování totiž vyvolává velmi negativní emoce.

Pokračování textu je k dispozici pouze pro platící čtenáře

Předplatitelé mají i řadu dalších výhod: nezobrazují se jim reklamy, mohou odemknout obsah kamarádům nebo prohlížet archiv.

Proč ji potřebujeme?

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě. Zároveň vám založíme uživatelský účet, abyste se mohli k článku kdykoli vrátit a nemuseli jej platit znovu. Pokud již u nás účet máte, přihlaste se.

Potřebujeme e-mailovou adresu, na kterou pošleme potvrzení o platbě.

Pokračováním nákupu berete na vědomí, že společnost Economia, a.s. bude zpracovávat vaše osobní údaje v souladu se Zásadami ochrany osobních údajů.

Vyberte si způsob platby kliknutím na požadovanou ikonu:

Platba kartou

Rychlá online platba

Připravujeme platbu, vyčkejte prosím.
Platbu nelze provést. Opakujte prosím akci později.