Podnikových vánočních večírků bude letos ve Spojených státech méně než před rokem. Ve srovnání s loňskem také buď nevzrostou, nebo se i sníží odměny vyplácené tradičně ke konci roku. Důvod? Snaha zaměstnavatelů ušetřit na nákladech.
Firemní party plánuje uspořádat podle společnosti Battalia Winston 85 procent podniků, což je o devět procent méně než loni a vůbec nejméně od roku 2001, kdy se společenské události omezovaly kvůli zářijovým teroristickým útokům na New York a Washington.
Výroční finanční prémie poskytne zaměstnancům 35 procent firem. Vyplývá to z šetření konzultantské společnosti Hewitt Associates. S touto praxí tak oproti loňsku skončilo deset procent podniků.
Omezení večírků přichází v době velkých ztrát, které postihují finanční služby i další sektory, uvádí Battalia Winston. Mnoho podniků spíše než velké večerní akce pořádá raději méně okázalé společné obědy, na něž nemusejí zvát manželky nebo manžele zaměstnanců. Ušetří se i na alkoholu, protože lidé se musejí vrátit do práce a poté odjet domů.
Náklady jsou nejčastějším důvodem i pro zrušení nebo snížení výročních odměn. Zaměstnavatelé se snaží vyvarovat se toho, aby prémie koncem roku zaměstnanci považovali za nárok. Místo toho vyplácejí odměny za týmové nebo individuální výkony, které přispěly k výsledkům firmy.
I když některé firmy vyplácejí na odměnách i 6000 dolarů (110 000 Kč) a výjimečně i více, nejčastější výše se pohybuje kolem 250 dolarů (4600 korun).
