Na první pohled by se mohlo zdát, že otázka, zda firemní kultura ovlivňuje výběr a úspěch ERP, je nesmyslná. Jak může být vůbec firemní kultura ve vztahu s nějakým podnikovým softwarem?

Na straně jedné máte lidi, firemní identitu, vizi, společný cíl, na straně druhé desítky tisíc řádků kódu, který na monitorech ukazuje účetnictví, skladové zásoby, průběh výroby a podobně.

Vladimír Králíček, generální ředitel společnosti J.K.R.Už při výběru řešení je dobré vzít v potaz některé aspekty, které v budoucnosti ovlivní úspěch celého projektu a míru přínosu pro firmu. Podívejte se na lidi ve vašem podniku, kteří budou využívat nový ERP. Jsou technicky zdatní, preferují nejmodernější technologie a umí je využít? Podívejte se na produkty, které vyrábějí. Jsou technologicky vyspělé a je takto postavena i vaše vize? Pak asi nebudou vaše firma a lidé v ní spokojeni se softwarem napsaným před 15 lety bez ohledu na to, jak stabilní je, a budete hledat něco podobně vyspělého a moderního, jak jste vy sami.

Zbývá vám ještě 60 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Nově všechny články v audioverzi
Máte již předplatné?
Přihlásit se