Osmiprocentní růst mezd pro učitele, je to hodně, nebo málo? Jak se to vezme. Vzhledem k tomu, že vláda zvyšuje mzdy jen velmi nerada, a už vůbec ne o dvouciferná procentuální čísla, je to vcelku dost. Vzhledem k tomu, že prožíváme dlouhou konjunkturu a že učitelé patří k nejméně placeným státním zaměstnancům v ČR a že tarify se zvyšují jen o 6 procent, je to málo. Pryč je doba, kdy se ministryni Buzkové (ČSSD) podařilo průměrný plat učitele dostat na 130 procent průměrné mzdy (dnes by to muselo být něco kolem 33 tisíc korun), a tak padáme, a jsme tedy zase tam, kde jsme byli.

Není to jen chyba politiků, kteří školství dlouhodobě přehlížejí a vracejí se k němu jen ve chvílích, kdy mohou udělat populistické gesto a − laskavě přidat peníze. Jsou za to kritizováni, protože místo cílené a strukturované reformy, včetně odstupňovaných kvalitativně odlišených mezd, nabízejí paušální zalití vyschlých platových záhonů. Ale jak bylo řečeno, politici v tom nejsou sami. Stejnou měrou mohou za ostudně nízké platy sami učitelé, protože si za celé čtvrtstoletí nedokázali vybojovat lepší podmínky.

Zbývá vám ještě 50 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Nově všechny články v audioverzi
Máte již předplatné?
Přihlásit se